为促进青年干警健康成长，提升青年干警的业务素质、工作能力、办案水平，4月7日下午，在院党组和政治处的统一组织下，平顶山市卫东区人民法院召开了青年干警座谈会。党组书记、院长王远蒙到会听取发言并对青年干警提出了勉励和要求。

    卫东区法院从2006年至今共招录了23名法官或预备法官，且均为本科或研究生学历，平均年龄约30岁左右，大部分已成为庭室骨干。多年来，该院始终注重对青年干警的培养，坚持公平、择优的原则选拔人才，从强化学习培训入手，着力打造一批年轻法官精英，为开创法院工作新局面奠定坚实的基础。

    王远蒙在认真听取了青年法官干警的发言后表示，院党组对青年干警一直很关心、爱护和支持，努力搭建青年干警良好发展的平台，这次座谈会也使部分新进人员之间相互加深了解，发言中有很多经典的东西值得学习，我与大家一样达成了四个共识：坚守信心、公正司法、提升能力、坚守底线。随后又分析了当前面临的形势：依法治国是当前的大趋势，各省市一系列配套措施也已出台，因此，我们要充满信心，坚守法律的梦想，大家必须培养严谨、细致的工作作风，保持清醒的头脑。

    他又对全院青年干警提出了五点希望和要求：要坚守信仰，明确目标，我们要一如既往地坚守法律的信仰，在致力于法治梦的过程中贡献自己的力量；要科学定位，规划人生，法官是神圣的职业，依然是公平、正义、智慧的化身，作为一名法官，在处理案件时一定要有公正之心、仁爱之心，要有良好的工作心态、工作习惯和工作作风；要守好规矩，把好底线，要严格遵守纪律，把各项工作规范化，只有守好道德底线和法律底线，才是真正对自己负责、对家庭负责。青年法官未来的路还很长，决不能因为蝇头小利放弃自己的信仰，放弃自己的追求，做出让家人伤心、组织痛心的事情来；要扎实学习，勇于实践，用心学习，向实践学、向前辈学，要善于学习，在审结案件后善于总结，达到精益求精的程度，才可能有所提升，要学习社情民意在案件中的运用，把定分止争、社会关系的修复体现在传统的民事案件中；要勇于担当，切实负责，要做到“心中有责”，又要“实干履职”，还要“尽心尽职”，要带着感情而不仅是热情去工作，要明白法官的地位和职责，无论何时何地都要注重维护法官的团体尊严和法院的整体形象。