3月29日下午，平顶山市石龙区法院在该院会议室就法院队伍建设工作开展情况召开了新闻发布会。部分人大代表、政协委员、人民陪审员、执行监督员、群众代表及新闻媒体代表参加了会议。

    据了解，近年来，该院始终将队伍建设作为各项工作的重中之重，坚持为大局服务，为人民司法，紧密结合自身实际，夯实基础，创新机制，优化管理，示范引领，内强素质，外树形象，在不断强化审判执行工作的同时，通过提升能力、改进作风、优化结构，不断提高审判队伍的综合素质，努力打造一支政治坚定、业务过硬、让党放心、让人民满意的高素质、专业化的法官队伍，为促进石龙区经济社会发展作出了积极的贡献。

    为加强法院队伍思想建设，提高法院干警综合素质，该院一是实施思想政治工作网络化管理，实现队伍建设与法院实际工作有效融合。该院持之以恒地实施了“1235”及“三结合一约束”的思想政治工作网络机制，实实在在的将思想政治工作融于实际工作、实际生活之中。二是适应经济社会发生的深刻变化，加强审判队伍科学管理，实现精细管理、精准监督。该院研究出台了《关于进一步落实“院长当庭长、庭长当审判员，办精品案，精细化管理”举措的规定》，将中层以上干部承办案件、接待群众、化解矛盾纠纷以及创先争优等工作要求予以细化和量化，定期公示，接受干警监督。2015年全年，院中层以上干部共计承办案件869件，接待来诉来访群众384人次。三是适应社会开放性要求，加强审判队伍与社会沟通能力，努力提升执法司法公信力。区法院党组以“小院大作为”为目标，引领干警把公正司法、一心为民化为自觉行动，用真心、诚心、热心、耐心和爱心的“五心”作风接待来诉来访当事人和群众，时时处处想群众所想，急群众所急，为群众排忧解难。在做好审判工作的同时，不断探索和创新服务载体，健全机制，完善措施，突出重点，深入推进，着力提高广大人民群众的法律意识，维护好辖区良好的社会秩序，不断提升执法司法公信力。四是适应审判队伍结构发生的新变化，有效激发年轻干警的内生动力。为提高年轻干警的业务素质技能，该院结合工作实际，开展了“传帮带”结对指导工作和多种形式的业务技能、岗位练兵活动，使年轻干警的爱岗敬业意识、廉洁自律意识、文明办案意识、宗旨大局意识进一步增强。五是结合司法体制改革，从制度上推进审判队伍建设。该院结合司法体制改革，根据新的形势、新任务和法院工作实际，以创新制度建设为抓手，全面落实从优待警、从严治警的各项措施，约束干警勤勉敬业、履职履责。

    该院通过狠抓队伍建设，有力促进了各项工作的发展，2015年该院荣立全市法院集体三等功，被市委、市政府表彰为“平安建设先进单位”，被市中级人民法院表彰为小额诉讼审判工作先进集体，石龙区区委授予该院机关党支部先进基层党组织，该院执行局被市委政法委、市人力资源和社会保障局表彰为全市政法系统“十佳政法单位”。